Programa para el desarrollo de nuevas habilidades gerenciales

DURACIÓN: 18 horas en 6 sesiones semanales 3 horas

BENEFICIOS: 

-Autoevaluación de 360 ° del perfil de liderazgo 

- Retroalimentación sobre su estilo personal de liderazgo.

-A través de retos, conocer sus talentos, generar confianza en el proceso.

-Favorecer la colaboración a fin de romper resistencias, facilitar la comunicación y fortalecer el trabajo en equipo, las sinergias y el liderazgo.

-Consensar propuestas de mejoras, aceptada por todos los participantes, logrando su compromiso con las mismas.

¿QUÉ APRENDERÁS?

Adquirirás conocimientos para desarrollar nuevas habilidades y actitudes gerenciales que te ayuden a construir, motivar y dirigir a un equipo de trabajo efectivo que impulse la productividad y la competitividad de tu organización, así como un clima organizacional basado en valores.

TEMARIO/ CALENDARIO:

1. Empatía y motivación  <<Martes  3 de Noviembre

2. Administración del tiempo >> Martes 10 de Noviembre

3. Solución de problemas >> Martes 17 de Noviembre

4. Comunicación y negociación >> Martes 24 de Noviembre

5. Equipos efectivos <<Martes  1 de Diciembre

6. Aprendizaje continuo >> Martes  8 de Diciembre

A QUIEN VA DIRIGIDO:

Gerentes, subgerentes, coordinadores, supervisores, recursos humanos y puestos claves próximos a ser ascendidos.

IMPARTEN:  

MTRA. Norma Ramírez Hinojosa

* Exnegociadora en el Tratado de Libre Comercio de América del Norte.

*Fue Directora General de Exportaciones de la Secretaría de Economía

*Experta en Desarrollo de Capacidades Empresariales acreditada por la Secretaría de Economía y STPS.

*Consultora certificada en Harvard University GLobal System y Lego Serious Play

* Presidenta de la Comisión de Mujeres Empresarias de COPARMEX Veracruz

*Maestría en Yale University en Estados Unidos y Licenciatura en la UNAM en Relaciones Internacionales

MTRO. Sergio Iglesias Rodriguez

*Es socio-consultor e instructor de Qualy Consultores.

*Egresado del Programa de Alta Dirección AD-2 del IPADE. 

*Maestría en Administración Pública y Estudios de Doctorado en Políticas Públicas del IAP. 

*Licenciatura en Economía y Maestría en Administración de Empresas por la Universidad Autónoma de Veracruz-Villa Rica. 

*Fue Director General de la API Sistema Portuario Veracruzano

*Ha sido Subsecretario de Fomento Económico del Gobierno del Estado de Veracruz

*Fue Subdelegado de la Secretaría de Economía en Veracruz

El curso incluye:

1. Formatos de trabajo
2. Materiales de apoyo
3. Constancia de participación
4. DC-3

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